Se construye en un medio ambiente ocupacional adecuado, con condiciones justas, donde los trabajadores puedan desarrollar una actividad con dignidad y donde sea posible su participación para la mejora de las condiciones de seguridad y salud.[2]
Se define como estrés a la respuesta del cuerpo a condiciones externas que perturban el equilibrio emocional de la persona. En el ámbito ocupacional, se denomina estrés ocupacional a un conjunto de reacciones nocivas tanto físicas como emocionales que concurren cuando las exigencias del trabajo superan a las capacidades, los recursos o las necesidades del trabajador.
El objetivo en la gestión de la salud laboral ha consistido en evitar el accidente y la enfermedad profesional, disminuir la baja laboral por problemas de salud y facilitar la integración rápida al trabajo.[5]
Es importante que las organizaciones aprovechen estas herramientas y promuevan una cultura de seguridad que proteja a sus empleados USANDO LA TECNOLOGIA.
El atraso en el pago de las cotizaciones no impide al trabajador contar con los beneficios de la Ley.
La relación entre la intensidad y la tensión no es lineal debido al hecho de que la impedancia del cuerpo humano varía con la tensión de contacto.
Estos contaminantes son aquellos agentes biológicos que cuando se introducen en el cuerpo humano ocasionan enfermedades de tipo infeccioso o parasitario.
Emergencia: Es el evento que acontece de forma imprevista y puede afectar a la integridad física de las personas, a los bienes seguridad y salud en el trabajo ejemplos y/o al ambiente, ya sea individual o colectivamente; alcanzando, en ocasiones, llegar a constituir un hecho de grave riesgo colectivo, catástrofe o calamidad pública, que requiere de una respuesta eficaz e inmediata.
Establecer programas apropiados de mantenimiento de los equipos de trabajo, del lugar de trabajo y de los puestos de trabajo.
two. Mantenimiento regular de maquinaria y equipos: Es esencial llevar a cabo inspecciones seguridad y salud en el trabajo definición y mantenimientos periódicos de maquinaria y equipos para asegurarse de que estén en condiciones óptimas de funcionamiento y evitar posibles accidentes.
Participar en las inspecciones especializadas en seguridad y salud en el trabajo ejemplos seguridad y salud en el trabajo realizadas por las autoridades competentes;
Artworkículo seguridad y salud en el trabajo abreviatura 4.– De la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.– La Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo tiene como finalidad promover e impulsar un ambiente de trabajo seguro y saludable salud en el trabajo y seguridad industrial en los centros y/o lugares de trabajo a nivel nacional; el ente rector de trabajo y la autoridad sanitaria nacional, en el ámbito de sus competencias, emitirán la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, la misma que se desarrollará Conforme la normativa vigente para el efecto.
Utilización de medidas de higiene que eviten o dificulten la dispersión del agente biológico fuera de lugar de trabajo
Empleador: Es la persona pure o jurídica, pública o privada que, ejecute su actividad en el territorio ecuatoriano, de cualquier clase que fuere, por cuenta u orden de la cual se ejecuta la obra o a quien se presta el servicio, en relación de dependencia.